确保你看你最好的,在镜子前练习你的反应只是面试准备的两个方面。同样重要的是到达准备你需要的一切。如果你出现措手不及的一次采访中,面试官可能会相信你是紊乱或不感兴趣的工作。把所有你需要做一个很好的第一印象,把事情一开始对的。
你提交一个工作应用程序,联系,电话筛选最有可能让它过去。这表明现在安排面对面的面谈。因为你工作如此努力,坚持这么远,花一些时间来祝贺自己。确保你选择适当的项目最后一步后精神准备和决定穿什么好。
九个基本项目将面试都包含在这篇文章。
让我们芯片…
内容
事情将面试成功
- 你的简历和求职信的副本
- 纸和笔
- padfolio。
- 你的引用
- 如果你有他们的名片。
- 了解该公司
- 预先写好的对你的面试官的问题
- 一个记事本/备忘单。
- 一个公文包或包
你的简历和求职信的副本
把5份或更多的你的简历。防止弯曲或压痕和让他们简单的发现,把它们放在不同的文件夹或专业对开本的书。当面试官很可能认为你的简历,没有保证他们会记得它或复制。通过将额外的副本,你可以确保你所有的受访者将可以访问它们。
纸和笔
做笔记在调查你的被采访人制造或意想不到的启示。这些笔记可以用作后续在随后的感谢邮件。
padfolio。
大多数的这个列表上的项目将被保存在一个padfolio,这本质上是一个文件夹,里面一个记事本。它维护订单在你的财产和散发出的专业性。价格不需要过分;考虑从亚马逊20美元。瞄准一个中性色调,限制商标的使用。这篇文章的其余部分将告诉你保持你的基地,这是你应该开始的地方。
你的引用
同时,记得打印一些额外的引用列表的副本。这些理想的方法是在一个结构良好的文档列表,包括引用的名称、电话号码和与你的关系。
如果你有他们的名片。
如果你没有,没关系;这只是礼貌的商业名片。试图获得一个来自每一个面试官,但不要觉得不舒服。这使得你更容易作为后续发送一封感谢邮件。大多数padfolios已经包含了名片的口袋。
了解该公司
研究业务不仅展示你的计划和担忧,但它也将让你定制你的反应的品质他们正在寻求在一个候选人。熟悉工作内容,公司的任务,基本的历史,和它所提供的货物和/或服务。
预先写好的对你的面试官的问题
包括至少两个或三个准备面试问题在你的文件夹或一页空白的纸张和简历的副本。如果你突然失去所有想当被问到,“你有什么问题吗?“这是一个好主意事先记下来。
一个记事本/备忘单。
在大多数情况下,你可能会凉爽的枕头,但即使是最自信的候选人经历面试焦虑。padfolio笔记本使帮助你保持完美的备忘单任务和记得你想要强调的重点。记住,你不是读一个脚本。相反,做一个列表的概念你不想忽视的要点。通过这种方式,你可以确信你唱歌你所有的最大的打击。
一个公文包或包
不要试图把所有的这些对象在你的手中而参加面试。这可能导致一个耻辱的事故!带来专业袋、组合、公文包或其他运送选项为您的材料。把所有你的简历,求职信,引用和创造性的例子一个文件夹保持清洁整齐。
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常见问题
你给面试带来什么文件?
- 份你的简历。专家提示:总是带来多一份你的简历面试或简历。
- 你的引用列表的副本。
- 预先写好的招聘经理的面试问题。
- 驾照。
- 简报。
- 组合工作。
- 纸和笔。
- 一个手提包或公文包。
我把我的第一份工作面试?
- 份你的简历。把简历至少五本。
- 纸和笔。
- 预先写好的对你的面试官的问题。
- 引用的列表。
- 薄荷糖或牙线。
- 一袋、公文包或组合,巧妙地包含所有您的项目。
- 方向上怎么去面试。
你不应该给面试带来什么?
- 坏的态度。
- 饮料。
- 糖果和口香糖。
- 智能手机。
- 阅读材料。
- 竞争对手的产品。
- 帽子。
- 朋友和家人。
我应该把我的简历去面试吗?
带来任何必要的申请材料,如投资组合或你的简历。这些应该在你面前即使面试进行数字化,为了您的方便。要有礼貌和欢迎所有你遇到的人。
如果你不带简历来面试吗?
尽管一些面试官可能会发现它不利,没有复制的你的简历可能不阻止你拥有一个成功的面试。你可能不需要简历如果你采取积极的措施来解决这一问题,如给彻底的反应。
我们为什么要雇用你?
“我应该得到这份工作因为我有必要的能力,经验,和行业的热情。我已经完成了我的研究业务,相信我能帮助它发展。我专门和重要资产的公司因为我的乐观态度,职业道德,长期目标是符合这个职位的需要。
你如何回应我为什么要雇用你?
你的资格和能力。你将成功地应对这个问题如果你能证明你拥有的所有资格雇主寻求一位候选人。你的热情和动力。你可能会强调如何适应组织和多少你喜欢在你的行业或领域工作。
面试的时候穿什么?
尽管业务职业装是正常值的办公室,某些初创公司和企业选择更多的休闲服装(即。商务休闲、休闲)。在一次采访中,男性应该穿西装打领带,而女性应该永远专业着装如果工作场所的商业氛围。
什么可以毁掉一个面试吗?
- 撒谎,夸大或膨胀。
- 迟到。
- 没有相关成就的例子。
- 说的太多或者太少。
- 出现绝望。
- 带一些吃的或喝的东西。
- 没有一个“B计划
面试官说的面试?
大多数面试会得出与面试官说,“随时给我发电子邮件,如果你有更多的问题。“虽然很简单把这个表述形式,实际上给你机会可能的雇主留下积极的印象。
所有的这篇文章中,我已经讨论了事情带来成功的面试。我希望它是有帮助的。如果是这样请与他人分享。感谢你的阅读;再见!
